top of page
7237043610_8f1d9e633b_b.jpg

İŞ VİZESİ KATEGORİLERİ

​

Kıta Göçmenlik Hukuku Associates, PC

B-1 Ticari Ziyaretçi Kategorisi

B-1 iş ziyaretçisi kategorisi, (1) yurtdışındaki ikametlerini terk etme niyetinde olmadığını ve (2) ABD'yi iş için geçici olarak ziyaret ettiğini kanıtlayabilen başvuru sahiplerine açıktır. B-1 vizeleri genellikle bir yıla kadar uzatılabilir, ancak B-1 başvurularının çoğu yalnızca işlerin yürütülmesi için gerekli olan süre için onaylanır. Başka bir deyişle, B-1 başvuru sahiplerine genellikle 3 ila 6 ay arasında bir süre verilir, ancak uzatma başvurusunun uygun şekilde yapılması üzerine 6 aylık bir uzatma alabilirler. ABD'ye giriş yapan iş amaçlı ziyaretçilerin, yapmalarına izin verilen faaliyetler sınırlıdır. B-1 vizesi sahipleri ABD'de üretken bir işte çalışmamalıdır ve ABD'de yapılan herhangi bir iş yabancı bir işveren adına yapılmalı ve yabancı işveren tarafından ödenmelidir.

5ff7517784c3559516034993_bg-cta-law-firm-template.png
fe.jpg
Ekran görüntüsü 2022-09-08 162812.png
Ekran görüntüsü 2022-09-08 173916.png

B-2 Keyif Ziyaretçi Kategorisi

B-2 vizesi öncelikle turistlere yöneliktir; ancak B-2 vizesi aynı zamanda akraba veya arkadaş ziyaretleri, sağlık amaçlı ziyaretler, konferanslara katılım, tesadüfi veya kısa eğitim kurslarına katılım, amatör sanat ve eğlence etkinliklerine katılım gibi amaçları da kapsar. B-2 vizesi başvurusu yapan kişinin kendi ülkesinde yeterli bağları, ABD'de kalmayı karşılayabilecek yeterli geliri ve kendi ülkesinde terk etmeyecekleri bir ikametgahı göstermesi gerekir. Eşler ve çocuklar bağımsız olarak başvuruda bulunmalıdır ve verilen süre genellikle 6 aydır ve vizeyi 6 ay daha uzatma seçeneği de bulunmaktadır. Genel olarak konuşursak, planlanan seyahat kısaysa, seyahat programı açıkça listelenmişse, başvuru sahibi seyahat için ödeyecek parası olduğunu kolayca kanıtlayabilirse ve başvuru sahibinin bir ülkede işi varsa, başvuru sahibinin vize alma şansı artacaktır. Evde kalma süresinin işveren tarafından onaylandığını gösterebilir. Emeklilerin, kendi ülkeleriyle güçlü aile bağları ve ekonomik bağları olduğunu ve seyahati destekleyecek mali kaynaklara sahip olduklarını göstermeleri durumunda daha iyi bir şansa sahip olacaklar. Tabii ki, her durumda, menşe ülke büyük bir fark yaratıyor. Belirli bir ülkenin vatandaşları için vizede kalış süresi ne kadar düşük olursa, başvurunun onaylanma şansı da o kadar yüksek olur. B-2 vizesi sahipleri ABD'ye girişte statülerini değiştirebilirler, ancak ABD'ye girişten sonraki 30 gün içinde yapılan herhangi bir değişiklik, USCIS tarafından ülkeye girişte USCIS'i yanıltma niyetinde olduğu şeklinde yorumlanabilir.

5ff7517784c3559516034993_bg-cta-law-firm-template.png

E-1/E-2 Treaty Trader/Investor Visas

Bir yatırımcı Amerika Birleşik Devletleri'nde yeni bir iş kurabilir veya mevcut bir işletmeyi satın alabilir ve daha sonra yatırımcı ve yakın akrabaları, işletme aktif olduğu sürece Amerika Birleşik Devletleri'nde yaşayabilir. Amerika Birleşik Devletleri, diğer ülkelerle, ABD ile anlaşma ülkesi arasındaki ticareti ve yatırımı teşvik etmek amacıyla tasarlanmış anlaşmalar imzalar.

E-vizeler iki türde gelir: E-1 anlaşmalı tüccar vizesi, Amerika Birleşik Devletleri ile mal ve hizmet ticareti yapan şirketlere ayrılırken, E-2 yatırımcı vizesi, önemli miktarda fon yatırımı yapan bir kişi veya kuruluş içindir. Amerika Birleşik Devletleri'nde iş yaratma potansiyeli var.

E-vize, tek bir yatırımcının sahibi olduğu şirketlerin yanı sıra çok uluslu büyük şirketler tarafından da kullanılabilir. Ek olarak, bir E-vize onaylandıktan sonra, kilit yabancı personelin de E-şirkette uzman işçi olarak çalışmasına olanak sağlanır. Vize süresiz olarak geçerlidir (veya başvuru sahibi yatırımlarını veya ticaretini sürdürdüğü sürece) ve genellikle 2 yıllık veya 5 yıllık artışlarla yenilenebilir. E-1 veya E-2 statüsüne hak kazanmak için ABD'nin yabancı uyruklu kişinin kendi ülkesi ile bir anlaşması olması gerekir.

Ekran görüntüsü 2022-09-08 174403.png

E-1 Treaty Trader

E-1 sınıflandırması, önemli nitelikteki ticaretin esas olarak Amerika Birleşik Devletleri ile başvuru sahibinin vatandaşı olduğu ülke arasında gerçekleşmesi durumunda geçerlidir. Ticaret, ABD ile bir anlaşma ülkesi arasında uluslararası ürün alışverişini içermelidir. E-1 vizesi için ABD ile anlaşma ülkesi arasındaki ticaretin önemli olması gerekir. E-1 vizesi sahibinin gerçekleştirdiği ticaretin çoğunluğu Amerika Birleşik Devletleri ile E-1 vizesi sahibinin vatandaşı olduğu anlaşma ülkesi arasında olmalıdır. E-1 işvereni, anlaşma ülkesinin uyruğuna sahip kişilerin sahibi olduğu bir kuruluş veya kuruluş olmalıdır (E-1 sahibi, şirketin en az %50'sine sahip olmalıdır). Ayrıca, başvuru sahibinin asıl tacir olmaması halinde, başvuru sahibinin denetleyici veya idari bir pozisyonda çalışıyor olması veya başvuru sahibinin hizmetlerini işletmenin başarılı ve verimli bir şekilde işlemesi için gerekli kılan özel niteliklere sahip olması gerekir. Son olarak başvuru sahibinin E-1 vize sahibi ile aynı uyruğa sahip olması gerekmektedir.

Ekran görüntüsü 2022-09-13 160125.png
Ekran görüntüsü 2022-09-08 174933.png

E-2 Yatırım Vizeleri

E-2 vizesi yatırımcılar, çalışanlar, yöneticiler, denetçiler ve önemli çalışanlar içindir. Yatırımcı olarak yabancı uyruklu başvuru sahibi mevcut bir işletmeyi/girişimi satın almalı, mevcut bir işletmeye/girişime yatırım yapmalı veya yeni bir işletmeye/girişime yatırım yapmalıdır. Hisse senedi, tahvil, arazi vb. mülkiyeti gibi pasif bir iş olarak kabul edilmediği sürece işin türü konusunda herhangi bir kısıtlama yoktur. E-2 adayı, işin en az %50'sine sahip olmalı ve “önemli miktarda” yatırım yapmalıdır. ”yatırıma yatırılan sermaye miktarı. E-2 yatırımcı vizesine hak kazanmak için başvuru sahibinin, yatırım yaptığı veya aktif olarak önemli miktarda sermaye yatırımı yapma sürecinde olduğu bir işletmenin faaliyetlerini geliştirmesi ve yönetmesi gerekir. Başvuru sahibinin, Amerika Birleşik Devletleri ile nitelikli bir anlaşması olan bir ülkenin yabancı uyruklu olması gerekir. E-2 yatırım vizesi, ABD BDT'nin önceden onayı olmadan doğrudan başvuru sahibinin konsolosluğuna veya büyükelçiliğine yapılabilir veya başvuru sahibi Amerika Birleşik Devletleri'ndeyken yapılabilir. Başvuru sahibinin Amerika Birleşik Devletleri'nde premium işlem kapsamında başvuruda bulunması durumunda E-2 vizesi birkaç hafta içinde onaylanabilir. E-2 vizesi sahibinin eşi, eşinin Amerika Birleşik Devletleri'nde yasal olarak çalışmasına olanak tanıyan bir çalışma izin kartı alma hakkına sahiptir. E-2 vizesi genellikle her beş yılda bir uzatılır ve iş devam ettiği sürece vize süresiz olarak uzatılabilir.

Ekran görüntüsü 2022-09-08 175629.png

E-2 Yatırımcısının Çalışanı

Çalışan, E-2 yatırımcısıyla aynı uyruğa sahip olmalıdır. Başvuru sahibinin asıl yatırımcı olmaması durumunda, kendisinin yönetici veya denetleyici bir kapasitede çalışıyor olması veya ticari işletmenin faaliyetleri için son derece uzmanlaşmış ve gerekli becerilere sahip olması gerekir.

7237043610_8f1d9e633b_b.jpg

Çalışma Amaçlı E-3 Vizeleri - Yalnızca Avustralyalılar

E-3 vizesine yalnızca Avustralya vatandaşları başvurabilir. E-3 vizesi sahipleri, “uzmanlık gerektiren bir meslekte” hizmet vermek üzere geçici olarak ABD'ye girecekler. E-3 vizesi Avustralyalıların H-1B sınırı sorunlarından kaçınmasına olanak tanır; ancak yıllık 10.500 limiti vardır. H-1B kategorisinde uzmanlık mesleği tanımlanır. E-3 vizeleri iki yıllık artışlarla geçerlidir ancak süresiz olarak yenilenebilir ve eşler (E ve L vizelerine benzer şekilde) çalışma izni alabilirler.

5ff7517784c3559516034993_bg-cta-law-firm-template.png

H-1B Vizesi

Şu an itibariyle, mali yıl başına 65.000 H-1B vizesi mevcut olup, ABD yüksek lisans derecesine sahip adaylar için ilave 20.000 vize mevcuttur. (Mali yıl tavanından muaf olan bazı kar amacı gütmeyen, devlet ve eğitim sektörü işleri vardır.) Başvuru sahibinin, başvuru sahibinin eksik olduğu her yıl için 4 yıllık bir lisans derecesine veya uzmanlık alanında 3 yıllık deneyime sahip olması gerekir. Kolej eğitimi. Örneğin, başvuru sahibinin uzmanlık alanında iki yıllık üniversite eğitimi ve 6 yıllık iş tecrübesi varsa, iş unvanı başvuru sahibinin deneyimiyle tutarlı olduğu sürece başvuru sahibi kalifiye olur. Bir uzmanlık mesleği, mesleğe giriş için asgari olarak yüksek derecede uzmanlaşmış bir bilgi birikiminin teorik ve pratik uygulamasını ve belirli bir uzmanlık alanında (veya eşdeğerinde) bir lisans veya daha yüksek derecenin elde edilmesini içermelidir. Tipik pozisyonlar arasında hukuk, muhasebe, mühendislik, mimarlık, matematik, fizik bilimleri, ticari uzmanlıklar, teoloji ve sanat bulunmaktadır.

Bir H-1B sahibinin ikili bir amacı olmasına izin verilir (yani ABD'de kalıcı olarak kalma niyetinde olabilir). H-1B vizesi 6 yıla kadar verilebilmektedir ve başvuru sahibinin ABD dışındayken tam bir yıl geçmesi durumunda başvuru sahibine 6 yıl uzatma hakkı tanınabilmektedir. H-1B taşınabilirliği, bir H-1B çalışanının yeni H-1B başvurusunu yaptıktan sonra yeni işveren için çalışmaya başlayabileceği anlamına gelir (onayı beklemelerine gerek yoktur).

Ekran görüntüsü 2022-09-08 180110.png

H-2A Tarım Vizeleri

H-2A tarım vizesi, mevsimlik tarım işçiliği veya hizmetlerinde çalışmak üzere gelen başvuru sahiplerine yönelik geçici bir vizedir. Bir tarım şirketi veya işveren (veya yetkili acente), geçici veya mevsimlik tarımsal işçilik veya hizmetleri gerçekleştirmek için ihtiyaç duyulan ABD İşçisinde eksiklik öngörmesi halinde H-2A vize başvurularını yapabilir.

Ekran görüntüsü 2022-09-08 180549.png

​H-2B Temporary Visas

H-2B vizesi başvuru sahipleri, sezonluk, tek seferlik ve yoğun iş yükü veya aralıklı işler olan işleri doldurma hakkına sahiptir; istihdam için zaman çizelgesi bir yıldan az olmalıdır. Ayrıca işi yapabilecek nitelikli, istekli veya yetenekli ABD Vatandaşı veya Yasal Daimi Yerleşik İşçi bulunmamalıdır.

Ekran görüntüsü 2022-09-08 180829.png

H-3 Kursiyerleri

H-3 vizesine başvuranlar, lisansüstü tıp eğitimi dışında herhangi bir alanda kendi ülkelerinde bulunmayan ABD eğitimine hak kazanırlar. H-3 vizesi sahipleri için ikili niyete izin verilmemektedir. İşveren, eğitimin bir parçası olarak yapılacak işin normalde ABD'li bir işçinin yapacağı işin normal işleyişinin bir parçası olmadığını ve istihdam teşkil etmediğini göstermelidir. Başvuru sahibinin eğitiminin amacı, başvuru sahibinin kendi ülkesinde kariyerini ilerletmek için kullanılabilecek beceriler kazanmasını sağlamak olmalıdır.

H-4

H-1B ve H-3 başvuru sahiplerinin bakmakla yükümlü oldukları kişiler (Eş ve 21 yaş altı tüm çocuklar).

Ekran görüntüsü 2022-09-08 181417.png

J-1 Eğitim ve Kültür Değişim Vizesi

J-1 adayları, onaylanmış bir eğitim, öğretim veya kültür programına katılmak için ABD'ye girerler. J-1 vizesi öğretmek, talimat vermek, ders vermek, çalışmak, gözlemlemek, araştırma yapmak, danışmak, özel becerileri göstermek veya eğitim almak için kullanılabilir. Her başvuru sahibinin, J-1 değişim ziyaretçilerine sponsorluk yapmak üzere Dışişleri Bakanlığı tarafından belirlenen bir kuruluş tarafından desteklenmesi gerekmektedir. J-1 vizesi başvuru sahiplerine sponsor olan her kuruluşun, kendi programlarıyla örtüşecek özel kuralları olacaktır. J-1 adayı, başvuranların en az 2 yıl süreyle kendi ülkelerine dönmelerini zorunlu kılan iki yıllık yabancı ikamet şartı olasılığının farkında olmalıdır. Mevcut feragatler mevcuttur; ancak duruma ve bulunulan ülkeye bağlı olarak feragatnamenin alınması zor olabilir. J-1 başvuru sahibinin, feragat konusuyla ilgili açıklama almak için her zaman sponsor şirketle iletişime geçmesini öneririz.

Ekran görüntüsü 2022-09-08 181832.png

L-1 Çok Uluslu Yöneticiler

L-1 kategorisi, ABD'de ana şirketi, yan kuruluşu, şubesi veya bağlı kuruluşu olan bir şirkette çalışan yabancılar için geçerlidir. Bu başvuranlar, yönetimsel veya yönetici sıfatıyla hizmetleri gerçekleştirmek üzere geçici olarak ABD'ye giren şirket içi transfer kişiler olarak ABD'ye girerler. (L-1A) veya başvuru sahibini yurtdışında çalıştıran aynı işverenin ana şirketi, şubesi, yan kuruluşu veya iştiraki için uzmanlık bilgisi gerektiren (L-1B). Başvuru sahibinin, L kategorisine hak kazanabilmesi için, yabancı şirket (veya onun bağlı kuruluşu veya iştiraki) tarafından önceki üç yıllık sürenin en az bir yılı kesintisiz olarak yurtdışında tam zamanlı olarak çalışmış olması gerekmektedir. Yöneticiler ve yöneticiler için maksimum kabul süresi yedi yıldır; uzmanlık bilgisi kategorisi için beş yıllık bir sınır vardır. L-1 vizesi alındıktan sonra, başvuru sahibi, ilk tercih edilen çok uluslu yönetici olarak daimi ikamet statüsüne başvurabilir.

Ekran görüntüsü 2022-09-13 161818.png
Ekran görüntüsü 2022-09-09 131400.png

Dependents

Dependents (spouses and unmarried children under 21 years of age) of L-1 workers are entitled to L-2 status. Dependent children may be students in the U.S. while remaining in L-2 status, and dependent spouses can receive an Employment Authorization Document, which allows them to work in the U.S.

L-1 Blanket Petition

Companies can transfer a number of foreign employees on short notice as the L-1 blanket petition regulations permit intra-company transferees to apply for L-1 visas directly at U.S. consular facilities abroad without the prior approval by USCIS of an individual petition. To be qualified as a Blanket L-1 petitioner, the petitioner must meet the following requirements:

  • The petitioner and each of the qualifying entities are engaged in commercial trade or services;

  • The petitioner has an office in the US that has been doing business for one year or more;

  • The petitioner has three or more domestic and foreign branches, subsidiaries, or affiliates; and

  • The petitioner and the other qualifying organization have obtained approval of petitions for at least 10 “L” managers, executives, or a specialized knowledge professional during the previous 12 months; or the U.S. Company had sales of at least a million dollars; or has a U.S. work force of at least 1,000 employees. 

5ff7517784c3559516034993_bg-cta-law-firm-template.png

O-1 Olağanüstü Yetenek Geçici Vizesi

O-1 Geçici Vizeler bilim, sanat, eğitim, işletme veya atletizm alanlarında "olağanüstü yeteneğe" sahip olan başvuru sahiplerine verilmektedir. Bu kategori oldukça geniştir ve son teknoloji bilimsel araştırmacılar, profesörler, yenilikçi şirket yöneticileri, caz müzisyenleri, judo eğitmenleri, grafik tasarımcıları, sanat yönetmenleri, serigrafi sanatçıları, jimnastik antrenörleri ve bilgisayar yazılım uzmanları gibi çok çeşitli başvuru sahipleri için uygun olabilir. Yeter ki adaylar kendi alanlarında olağanüstü yeteneklerini gösterebilsinler. Kanıt yükümlülüğü başvuru sahibine (O-1 vizesi başvurusu sahibine) aittir; ancak olağanüstü yeteneği kanıtlamanın birçok yaratıcı yolu vardır.

Bu vizeyi almak isteyen kişilerin, kendi alanlarındaki sürekli ulusal veya uluslararası beğeniyi belgeleyerek olağanüstü yeteneklerini gösterebilmeleri gerekir. O-1 dilekçesi, yararlanıcının ulusal veya uluslararası ödül almış olması, yaptığı çalışmalarla ilgili basında çıkan haberlere sahip olması, yayınlarda yazı yazması, alanına özgün katkılarda bulunması, şirket, kuruluş veya projelerde çalışmış olması durumunda daha yüksek bir başarı oranına sahiptir. Seçkin bir üne sahip, yüksek maaş alan veya kendi alanında tanınmış başka başarılara sahip olan kişi.

Sinema veya televizyon endüstrisinde O-1 vizesine hak kazanabilmek için, O-1 başvuru sahibinin, kişinin olağanüstü olarak tanındığı ölçüde normalde karşılaşılanın önemli ölçüde üzerinde bir beceri ve tanınmışlık derecesi ile kanıtlanan olağanüstü bir başarı göstermesi gerekir. Sinema ve/veya televizyon alanında kayda değer veya önde gelen. Ayrıca, O-1 adayının olağanüstü yetenek veya başarı gösterdiği alanda çalışmak üzere ABD'ye geliyor olması gerekir.

O-1 geçici vizesine hak kazanan kişiler, olağanüstü yeteneğe dayalı olarak EB-1 daimi ikamet iznine ilişkin ilgili göçmen sınıflandırmasına yönelik yasal standardı karşılayabilir.

Ekran görüntüsü 2022-09-09 131120.png

Q-1 Uluslararası Kültürel Değişim Vizesi

Bu vize, uluslararası kültürel değişim programına katılacak adaylar içindir. Q-1 vizesi, yabancı uyruklu kişinin kendi ülkesinin tarihini, kültürünü ve geleneklerini paylaşmayla ilgili pratik eğitim ve istihdama katılmasına olanak tanır. Vize 15 ayı geçmeyecek şekilde verilir ve süre programın uzunluğuna bağlıdır.

Ekran görüntüsü 2022-09-13 162236.png

Dini Bakanlar ve Çalışanlar için R Vizeleri

R-1 vizeleri, dini bir kuruluşta veya bağlı bir kuruluşta 5 yıldan fazla olmayacak şekilde çalışacak din görevlileri için mevcuttur. Daha sonra, eğer R-1 başvuru sahibi tam bir yıl boyunca ABD dışındaysa, R-1 vizesi ile ek olarak 5 yıl daha alabilir. R-2 vizeleri, R-1 göçmeni olmayanların eşlerine ve çocuklarına verilir ve R-2 statüsü altında çalışmalarına izin verilmez.

Ekran görüntüsü 2022-09-09 131605.png

TN Vizeleri (Kanada/Meksika)

Kuzey Amerika Serbest Ticaret Anlaşması (NAFTA), Kanada ve Meksika vatandaşlarına ek vize seçeneği sunuyor. Kriter, başvuru sahibinin lisans derecesi veya başvuru sahibinin profesyonel olduğunu gösteren yeterlilik belgesi ve deneyim gerektiren “profesyonel düzeyde faaliyetlerde” bulunması gerektiğidir. Hükümet düzenlemeleri, TN statüsüne hak kazanan meslekleri listelemektedir. Kanadalılar için TN vizeleri uçuş öncesi incelemede alınabilir, yıllık tavanla sınırlı değildir ve süresiz olarak yenilenebilir. Ancak TN vizesi için ikili amaca izin verilmez. TN vizesi sahiplerinin eş ve çocuklarına TD vizesi verilmektedir. TD vizesi sahipleri için çalışma izni yoktur, ancak TD vizesi sahipleri okula gidebilirler.

Ekran görüntüsü 2022-09-13 162613.png

Vize Muafiyet Programı

Bazı ülke vatandaşlarının B-2 vizesi almak zorunda kalmadan 90 güne kadar ziyaret etmelerine izin verilmektedir, ancak Vize Muafiyet Programı kapsamında ABD'de statü değiştirme konusunda ciddi kısıtlamalar bulunmaktadır.

5ff7517784c3559516034993_bg-cta-law-firm-template.png

Beraber çalışalım

Keşfetmek

Uygulama Alanı

İletişim bilgileri

telefon görüşmesi (4).png

(212) 693-3355

faks.png

(212) 430-6797

pim (1).png

11 Broadway, Süit 1005, New York, NY 10004

Bizi takip edin:

YASAL SORUMLULUK REDDİ BEYANI

Continental Immigration Law Associates, PC web sitesi ve web sitesinde yer alan herhangi bir üçüncü taraf web sitesi bağlantısındaki içerik yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki tavsiye niteliğinde değildir. Her davanın esası, gerçekleri ve koşulları, o davaya özeldir ve bu sitenin ve bağlantılı sitelerin içeriği genel ve eğiticidir ve bir profesyonelden hukuki tavsiye almanın yerine geçemez. Bu web sitesinde yer alan genel ve eğitici bilgilerden bağımsız olarak, sorularınız olduğu her türlü hukuki konuda daima nitelikli bir avukatın tavsiyesine başvurun. Bu web sitesinde yer alan herhangi bir şey nedeniyle nitelikli bir avukattan tavsiye almaktan kaçınmamalı veya nitelikli bir avukatın hukuki tavsiyesini göz ardı etmemelisiniz. Bu web sitesindeki hiçbir şey hukuki tavsiye sağlama veya avukatlık faaliyeti sağlama olarak değerlendirilmemelidir. Bu siteyi ziyaret eden tüm ziyaretçilerin, tüm hukuki sorular veya hukuki ihtiyaçlarla ilgili olarak avukatlarına danışmaları konusunda ısrar ediyoruz. Web sitemizi ziyaret eden bir ziyaretçinin, bu web sitesindeki herhangi bir bilgi veya içeriğe dayanarak önceden açık yazılı iznimiz olmadan gerçekleştirilen herhangi bir eylemden veya eylemsizlikten sorumlu değiliz.

SAATLER: Pazartesi – Cuma: 10:00 – 18:00

Telif Hakkı © Tüm Hakları Saklıdır Kıta Göçmenlik Hukuku Associates, PC

bottom of page